仕事・職場
- 施設形態
- 特養（ユニット型）
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市宮前区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種・業務内容
- 業務内容：利用者様への介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等の身体介護 ・クラブ活動 ・レクレーション活動等の余暇活動の援助 ・サービス計画を策定 介護職員（特別養護老人ホーム・ショートステイ）
- 施設の定員
- 27
- 外国人スタッフの受入実績
- あり
- 外国人スタッフの出身国
- 最寄り駅からのアクセス
- 東急田園都市線「梶が谷駅」または「鷺沼駅」から東急バス「梶01」で約15分、「野川坂上」下車すぐ。武蔵小杉駅からは東急バス「杉09」で約25分、「野川坂上」下車すぐ。
- 備考
- 川崎市在住者を対象とする、全室個室の地域密着型特養。川崎事業所内には他の介護サービスや診療所も併設。
応募条件
- 応募できる地域
- 日本国内にお住まいの方が対象
- 必要な介護資格
- 介護福祉士
- その他の応募条件
選考の流れ
- オンライン面接の可否
- 可
- 選考フロー
- 面接回数：1回／ 施設見学：なし
働き方
- 勤務時間・休憩
- 休憩：早出 7:00～16:00（休憩60分） 日勤 8:30～17:30（休憩60分） 遅出 10:30～19:30（休憩60分） 準夜 13:00～22:00（休憩60分） 深夜 21:45～翌8:30（休憩165分） ※実働8時間
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 月10日 年間休日120日（有給休暇含まず） 有給休暇（初年度勤務初日より付与） 産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）看護休暇・介護休暇 各種慶弔あり
- 夜勤
- あり
- 夜勤詳細
- 夜勤体制：複数／ 平均回数：4／ 最大回数：6／ 補足：1フロア1人体制 夜勤手当⇒4,300円/回
給与・待遇
記載の条件は採用時の条件を保証するものではありません。実際の条件は応募・選考時にご確認ください。
- 想定年収
- 4,176,000円以上
- 想定月給
- 308,700円以上
- 給与の内訳・手当
- 【給与モデル】 〈介護福祉士、10年経験者、住居手当有〉 ⇒388,700円 〈介護福祉士、5年経験者、住居手当有〉 ⇒351,200円 〈未経験、住居手当有〉 ⇒320,500円 基本給232,500円＋処遇改善手当5,500円＝238,000円 【月給例】 ①月給280,500円～ ②月給308,700円～ ※介護福祉士 〈内訳〉 ①基本給：232,500円 処遇改善手当：5,500円（変動有） 夜勤手当：21,500円（月平均5回） 準夜勤手当：11,000円(月平均5回) 早出・遅出手当：10,000円(月平均10回) ＝280,500円 ②基本給：232,500円 処遇改善手当：5,500円（変動有） 夜勤手当：21,500円（月平均5回） 準夜勤手当：11,000円(月平均5回) 早出・遅出手当：10,000円(月平均10回) 資格手当（介護福祉士）：8,000円 その他手当：20,200円 ＝308,700円 ※別途残業代全額支給 【各種手当】 ・資格手当(介護福祉士)⇒8,000円 ・特定処遇改善手当⇒35,000円 ※介護福祉士あり、 勤続10年以上の介護職員に支給(他施設での経験も含む) ・その他手当⇒20,200円 ※介護福祉士、介護支援専門員、社会福祉士の いずれかの資格を取得されている方 ・住宅手当⇒30,000円～40,000円 ・夜勤手当⇒4,300円/回 ・準夜勤手当⇒2,200円/回 ・早出・遅出手当⇒1,000円/回 ・能力評価手当⇒経験年数踏まえ上記に上乗せ （1年経過後4/1より）
- 賞与（ボーナス）
- なし
- ボーナス詳細
- 昇給
- あり（定期昇給は年1回。随時昇給、経験年数を踏まえた能力評価手当の案内あり。☆経験とスキルによって変動）
- 副業
- 可能
- 福利厚生
- ■通勤手当（2km圏外のみ実費全額） ■定期昇給 年1回（随時昇給あり） ■定期健康診断 ■職員給食（1食500円 希望者のみ）
住まい・生活
- 寮・社宅
- なし
- 住宅手当
- あり（40,000円）
- 住環境の補足
- ■住居手当 世帯主かつ賃貸借主の場合に支給 （2km圏内40,000円、2km圏外30,000円）